Научный журнал НИУ ИТМО
Серия "Экономика и экологический менеджмент"
Свидетельство о регистрации ЭЛ № ФС 77 – 55411 от 17.09.2013
зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций
ISSN:2310-1172

Июнь 2018 (опубликовано: 21.06.2018)

Выпуск 2(33)

Главная

Экономика

Оптимизация процессов транспортировки строительных изделий в целях повышения экономической эффективности работы завода железобетонных конструкций Антипова Т.Н., Чекашкина Р.Н.

Целью работы является разработка математических моделей оптимизации процессов транспортировки строительных изделий железобетонных конструкций и оптимизации назначения водителей на транспортные средства. Данные модели позволяют максимизировать эффективность работы специалистов и минимизировать транспортные расходы. Объектом исследования является завод железобетонных изделий. Предметами исследования является процесс транспортировки изделий завода железобетонных конструкций и процесс назначения водителей. При проведении исследования применялись методы принятия оптимальных решений, в частности методы решения задач линейного программирования с использованием пакета прикладных программ Excel. Проведен анализ структуры перевозок. Выявлено, что оперативно (ежесуточно) могут меняться строительные площадки, куда доставляются со складов железобетонные конструкции. Следовательно, меняются тарифы и планы перевозок. Это подтверждает необходимость разработки постоянно действующей компьютерно-реализованной модели расчета оптимального плана транспортировки изделий завода железобетонных конструкций. Разработанная постоянно действующая компьютерно-реализованная модель оптимизации процессов транспортировки строительных изделий позволяет оперативно реагировать на изменение уровня спроса на железобетонные изделия, изменение их запасов на складах, изменения тарифов перевозок, изменения количества, и расположения потребителей (строительных площадок), и обеспечивает минимизацию совокупных затрат на перевозки, а также помогает распределять водителей на транспортные средства так, чтобы совокупная эффективность их работы была максимальной. Разработанные модели просты для практического применения, универсальны и доступны широкому кругу пользователей, то есть могут применяться на любых предприятиях, связанных с перевозками. Доступность данных моделей, прежде всего, определяется использованием пакета прикладных программ Excel.

Оценка удельных инвестиций в основной капитал малых и средних предприятий Пиньковецкая Ю.С.

Актуальность исследования обусловлена реализацией федеральной стратегии развития малого и среднего предпринимательства на период до 2030 года. Целью работы является оценка инвестиций в основной капитал малых и средних предприятий (МСП) и влияния на них таких факторов, как размерные категории предприятий и их территориальное размещение. Объектом исследования являются МСП, расположенные в каждом из регионов России. Использованы официальные статистические данные об объемах инвестиций в микропредприятия, малые и средние предприятия за 2016 год по каждому из 82 регионов страны. Сравнительный анализ инвестиций в основной капитал МСП по регионам и размерам предприятий основан на относительных показателях, а именно инвестициях в расчете на одно предприятие и на одного работника. В работе использовались статистические методы формирования и обработки массивов информации и экономико-математическое моделирование, основанное на разработке функций плотности нормального распределения. Проведенный по общепринятым критериям анализ, подтвердил высокое качество функций плотности нормального распределения. По итогам работы получена новая информация о значениях инвестиций в основной капитал по трем размерным категориям и 82 регионам России. Разработанные функции нормального распределения и полученная информация могут применяться для определения предполагаемых потребностей в финансовых ресурсах МСП, разработке рейтингов инвестиционного климата в регионах, обоснования планов поддержки предприятий, том числе по предоставлению грантов, субсидий, субвенций, дотаций. Результаты исследования могут быть использованы предпринимателями, кредитными организациями, а также государственными и региональными органами власти для мониторинга эффективности инвестиций в основной капитал и реализации федеральной стратегии развития МСП на период до 2030 года.

Рейтинговая оценка сбалансированного развития регионов Центрального федерального округа Бабкова Э.Г. , Панахов А.У.

Системный подход к социально-экономическому развитию в современной экономике находит свое отражение в концепции сбалансированного развития, акцентирующей внимание на многоаспектности развития государств, предприятий и регионов. Применение такого подхода приводит к распространению соответствующих инструментов оценки, как динамики, так и достигнутого уровня развития социально-экономических систем. В статье, на материалах Центрального федерального округа разработана методика оценки уровня сбалансированного развития регионов, состоящая из пяти этапов. На первом этапе выполняется подбор исходных данных, характеризующих различные аспекты развития экономики исследуемых регионов; на втором этапе рассчитываются комплексные характеристики, интегрирующие частные показатели изучаемых аспектов развития; на третьем этапе в разрезе каждого показателя проводится сопоставимая сравнительная оценка регионов; на четвертом этапе рассчитывается интегральная рейтинговая оценка уровня их социально-экономического развития, после чего на пятом этапе возможным становится выявление общих закономерностей на основе взаимосвязи различных факторов и их влияние на рейтинговый балл. По результатам исследования составлен рейтинг регионов, имеющих различные характеристики сбалансированного развития, от города Москвы и Белгородской области до Брянской и Ивановской областей. Исследование показало, что наибольшее влияние на уровень сбалансированного развития регионов оказывают объемы производственной активности, при этом более развитые регионы активнее вовлекают в производственную деятельность трудовые и инвестиционные ресурсы, а также проявляют большую инновационную активность, тогда как другие аспекты регионального развития (в том числе, экологические) не находятся в сопоставимо тесной взаимосвязи.

Отношения собственности и хозяйственный механизм Викуленко А.Е. , Колесников А.М.

В статье дается характеристика экономических реформ ХХI века в России, их целей, задач, достоинств и недостатков. Для скорейшего решения проблемы установления рыночной экономики в стране, первый этап массовой приватизации во времени, практически был соединен с либерализацией цен, внешнеэкономической деятельностью и ликвидацией директивного планирования. При этом в экономической реформе, ставка делалась, в основном, на частную собственность, в результате чего вкладчики сберегательного банка и кредиторы Госстраха автоматически не получили своего реального пая в государственной собственности. В результате возникла сложная ситуация, требующая одновременного увеличения фонда потребления и фонда накопления. Указывается, что богатство состоит именно в пользовании, а не в праве собственности. Поэтому для развития страны необходима реконструкция и обновление существующего производства, загруженного не более, чем на 60% своих мощностей, за счет политики его инновационного развития, то есть, нет стратегий по капиталу, и ИТ-потенциалу. Следовательно, имеются огромные производственные резервы. Отсюда, занятость работников относительно мала. Сегодня необходимо фондоемкое направление научно-технического прогресса, новая воспроизводственная стратегия, согласованная с широким использованием финансового лизинга и аренды. Все объективные вопросы развития производства могут быть решены в течение 3-5 лет и обеспечить 3-6% ежегодного роста ВВП. До сих пор, отношения собственности в период проведения реформ, не рассматривались под углом зрения эффективности производства, которую обещала та, или иная форма собственности. Не случайно на протяжении столетий сохраняется государственная собственность, независимо от господствующей в обществе идеологии, а частная индивидуальная собственность преобразуется в ассоциированную, построенную на долевых (паевых) принципах. Экономическую эффективность обеспечивает не частная собственность, а целостная совокупность построенных на ней стимулов и ограничений. Между тем, российские реформаторы, не намерены выводить аренду и лизинг на почетное место в своих программах, игнорируя эти условия и, тем самым, как собственный историко-экономический опыт России, так и весь зарубежный опыт. Когда жизненный цикл товара передовой фирмы короче амортизационного периода основных фондов, приобретение последних в собственность нецелесообразно. В результате, рост экономики страны увеличил ставку рефинансирования, но при этом, снизил размер ВВП. Предлагаются новые реформы в управлении лизинговым процессом со стороны государства а, так же пути их совершенствования. В настоящее время необходимо показывать и жёстко наказывать нерациональное и экономически безграмотное использование национального богатства страны в корыстных целях, во вред стране, открыто вести и решать все необходимые юридические экономические проблемы и не допускать отрицательных действий и последствий в этом вопросе.

Несырьевой неэнергетический экспорт России макро- и мезоуровня: основные тенденции развития и направления поддержки Ковалева Е.Н., Оганова А.А.

В условиях снижения мировых цен на основные сырьевые ресурсы, снижения внутреннего спроса и благодаря установившемуся валютному курсу развитие экспорта представляет собой приоритетное направление экономического роста страны. Цель исследования состояла в выявлении основных тенденций развития и поддержки несырьевого неэнергетического экспорта России макро- и мезоуровня. В качестве объекта исследования была определена экспортная деятельность субъектов предпринимательства несырьевого неэнергетического сектора. Предметом исследования послужили внутренние и внешние причины, условия и зависимости, обусловливающие экспортную деятельность субъектов малого и среднего предпринимательства несырьевого неэнергетического сектора экономики. Принимая во внимание отсутствие результатов подобных региональных исследований, цель носила поисковый характер, в статье представлены результаты кабинетного этапа исследования. При помощи общенаучных и прикладных методов исследования проанализированы и обобщены статистические данные, характеризующие структуру экспорта в разрезе страны и отдельного субъекта федерации (Смоленской области), выявлены информационные пробелы представляемых статистических данных, препятствующие принятию управленческих решений. Обобщены и интерпретированы статистические показатели экспорта исследуемого региона, проведен анализ условий осуществления экспорта на основе сравнения с другими субъектами федерации, а также выделены количественные показатели, характеризующие интерес потенциальных экспортеров к различным аспектам и институтам поддержки экспорта. Обоснованы некоторые направления дальнейшего совершенствования механизма поддержки несырьевого неэнергетического экспорта в регионах. Определены направления для дальнейшего полевого этапа исследования, который предполагает использование прикладных методов маркетинговых исследований – фокус-групп и анкетирования представителей субъектов МСП экспортно ориентированных предприятий.

Парадоксы современного этапа развития экономики России Румянцева Е.Е.

Данная статья посвящена проблеме роста искажения реальной социально-экономической ситуации в России во всех ее регионах и занижения роли науки под давлением коррупции. Автором выявлено существенное расхождение оценок по важнейшим макроэкономическим показателям, демонстрирующее необходимость оценки надежности каждого источника информации, в том числе влияния коррупции на его формирование. Анализ надежности источника информации и экспертной оценки расширяется применением метода парадоксов как методологии формулировки комплексных и приоритетных междисциплинарных проблем текущего развития. В числе значимых парадоксов современного этапа развития экономики России автором выявлены: парадокс идентификации стадии экономического цикла, парадокс роста показателей отчетности по средней заработной плате на фоне ее реального снижения и парадокс одновременного роста числа богатых и бедных на определенных этапах в условиях законодательно установленных социальных ценностей экономического развития. В статье представлено несколько факторов (причин) искажения первичной информации и ее субъективной интерпретации. Для перспективных научных исследований предложена их дальнейшая систематизация с целью комплексного их учета, а не в отдельности каждого. Для корректировки целей политики на макро и микроуровне автором выделены приоритетные направления обеспечения как экономической безопасности России в целом, так и отдельно домашних хозяйств непривилегированных слоев населения. В числе решений, связанных с обеспечением экономической безопасности страны в среднесрочной перспективе, предложено публично вести мониторинг ключевых показателей, по которым обнародуются в настоящее время лишь средние данные с высокой степенью их искажения, а с целью разрушения устоявшихся коррупционных связей, наносящих обществу, России серьезный экономический ущерб, – обновление управленческих кадров на многих постах, внедрение расчета персональной, а не только коллективной эффективности для руководителей всех уровней управления. Домохозяйствам рекомендуется более четко придерживаться правил рационального, экономически безопасного поведения.

Верификация взаимосвязи между уровнем национальной конкурентоспособности, качеством жизни населения и производительностью труда на примере развитых стран мира Шкиотов С.В., Маркин М.И.

Современная теория национальной конкурентоспособности опирается на идеи, высказанные М. Портером: производительность труда в экономике определяет уровень ее конкурентоспособности и непосредственно влияет на качество жизни населения. Критика идей М. Портера со стороны представителей «чистой экономической науки», а также данные, характеризующие состояние российской экономики (рост уровня национальной конкурентоспособности на фоне падения темпов экономического роста, неоднозначной динамики производительности труда и качества жизни населения), актуализируют вопрос о том, насколько верны предсказания теории М. Портера в современной экономике? Цель статьи – верифицировать гипотезу о наличии прямой (статистически значимой) взаимосвязи между показателями национальной конкурентоспособности, качества жизни населения, производительности труда, тем самым подтвердив (или опровергнув) ряд постулатов современной теории национальной конкурентоспособности М. Портера. Методологическая база исследования: период исследования – 10 лет; исследуемые показатели: уровень национальной конкурентоспособности, качество жизни населения, производительность труда; выборка стран: 10 развитых экономик мира. Для проверки выдвинутой гипотезы используется корреляционный анализ. В результате исследования было установлено, что корреляционная (статистически значимая) связь между национальной конкурентоспособностью экономики и производительностью труда наблюдается в 5 из 10 исследуемых экономиках, а корреляционная (статистически значимая) связь между национальной конкурентоспособностью экономики и качеством жизни населения наблюдается в 7 из 10 исследуемых экономиках. Таким образом, гипотеза о наличии прямой (статистически значимой) взаимосвязи между показателями национальной конкурентоспособности, качества жизни населения, производительности труда по данной выборке стран в долгосрочном временном интервале подтвердилась в отношении большей части исследуемых экономик.

Теория предпринимательства и оценочные практики Шапиро Н.А., Перехожева К.В.

Неоднозначность и сложность трактовки предпринимательства или бизнеса находит отражение в конкурирующих теоретических концепциях, с одной стороны, и расширяющихся оценочных практика бизнеса, с другой. Как полагают авторы статьи, альтернативы теоретических трактовок предпринимательства и развитие прикладных инструментов оценки результатов предпринимательства, таких как оценка стоимости бизнеса и оценка конкурентоспособности бизнеса, обусловливают актуальность исследования предпринимательства в современных условиях. Цель исследования состоит в поиске стоимостной оценки бизнеса в рамках продвинутой концепции фирмы или обеспечение ее конкурентоспособности. Продвинутая концепция не ограничивается исследованием краткосрочных возможностей фирмы в получении прибыли, а стремится обеспечить конкурентоспособность на долгосрочном горизонте. Методологическую основу данного исследования составляет корпус теоретических концепций предпринимательства и известных прикладных методик оценки стоимости бизнеса и конкурентоспособности. Результаты исследования показали, что в настоящее время сосуществуют альтернативные концепции предпринимательства; есть две ниши оценочных практик предпринимательства: оценка стоимости и оценка конкурентоспособности. На стратегическом уровне оценка конкурентоспособности редуцируется в оценку стоимости бизнеса. Способность управлять стоимостью в направлении ее роста рассматривается как обеспечение стратегической конкурентоспособности предпринимательства или бизнеса. Но критерием оценки конкурентоспособности, видимо, может быть не только собственный рост стоимости бизнеса или рост относительно других фирм в своей отрасли, а рост стоимости бизнеса в отраслях, которые поставляют альтернативные продукты и услуги. Выводы исследования могут быть полезны для последующей разработки теории предпринимательства, а также разработки вариантов оценки стоимости предпринимательства и его конкурентоспособности.

Менеджмент. Экологический менеджмент

Совершенствование системы управления и развития персонала на предприятие Минченко Л. В., Подавалкина Е.В. , Журавлева М.Н.

Решение проблемы увеличения эффективности управления человеческими ресурсами становится особенно значительной на разных уровнях правления. В статье рассмотрены применяемые подходы и методы в управлении персоналом. Обозначены аспекты, необходимые для формирования системы управления человеческими ресурсами на предприятиях, направления на основе совершенствовании персонала. Один из наиболее мощных и в тоже время сложных мотивационных инструментов является обучение персонала, которое одновременно и активирует персонал, внося разнообразие в рабочий процесс и оказывает воздействие на индивидуальные мотивы сотрудников (положительное или отрицательное). Исследуется программа развития человеческого ресурса организации, которая включает в себя: улучшение психологического климата в организации; развитие корпоративной этики и корпоративной культуры; совершенствование существующих систем стимулирования, обучения сотрудников, организации трудового процесса; снижение текучести кадров, реализуемая с использованием сочетания методов управления персоналом и дополнительного профессионального образования. Предмет исследования – мотивация и обучение персонала. Цель исследования – определение роли обучения персонала на производстве. Актуальность темы заключается в том, что у всех организаций есть свой персонал, который должен проходить обучение и повышать квалификацию, в связи с развитием управления качеством, совершенствования его методов и методик, которые необходимо знать каждому работнику для нормального выполнения своей работы, эффективного функционирования организации в целом. В современных условиях успешная деятельность организации немыслима без взвешенного стратегического подхода к управлению кадровым потенциалом – одним из основных инновационных активов. Как показывают исследования последнего времени, самые эффективные инвестиции – это вложения в человеческий ресурс.

Политика управления инновациями и региональная инновационная система в Грузии Маридашвили M.. ., Мепаришвили Д. .

В этой статье исследуется концепция и процесс развития Инновационного менеджмента и Региональной инновационной системы (РИС), а также применение РИС в Грузии. Представлены характеристики РИС. Объектом исследования является Региональная инновационная система и инновационная политика в Грузии. Цель исследования – выявить проблемы, которые препятствуют разработке политики управления инновациями в Грузии. Используются дедуктивные и индуктивные методы. Региональная инновационная система (РИС) – это новая модель регионального развития, которая может стать новым средством сбалансированного экономического развития в стране. Региональная инновационная система – это модель группировки различных бизнес-субъектов и институтов на основе сравнительных преимуществ, главная цель которых – неэффективное использование и развитие физической и социальной инфраструктуры, природных и других материальных ресурсов в данном регионе и на этой основе стимулирование инноваций и бизнеса для улучшения экономического потенциала и конкурентоспособности региона. В качестве ключевых элементов Региональной инновационной системы рассматриваются государственные учреждения (центральные, региональные и местные предприятия, университеты, научно-исследовательские институты, специальные фонды и бизнес-инкубаторы, различные вспомогательные структуры), стимулирующие инновационную политику и иностранных инвесторов. В результате исследования было выявлено, что следующие факторы препятствуют развитию инновационного менеджмента в регионах Грузии: отсутствие учета региональной инновационной системы как новой модели регионального развития; Отсутствие координационного отдела, осуществляющего инновационную политику и соответствующее систематическое видение; Отсутствие бенчмаркинга и статистики региональной инновационной политики; Ограничение воздействия чрезмерного вертикального управления. И т.п. В целях развития инновационной системы в Грузии предлагаются следующие рекомендации: совершенствование инновационной инфраструктуры за счет новых технологий, исследований и разработок, развитие современных промышленных кластеров; Стимулирование всех инновационных компонентов, включая инновационные продукты, инновационные процессы и инновационные методы управления организациями; Поддержка инструментов посредника и сотрудничества между высшим образованием, исследовательскими центрами, учреждениями государственного сектора и малыми и средними предприятиями (МСП); Содействие практическому применению результатов исследований и созданию инновационных продуктов / результатов; Повышение эффективности и производительности местных предприятий; и т.п.

Экологический менеджмент – основной фактор социально-экономического развития сельских территорий Полухина М.Г.

Социально-экономическое развитие сельских муниципальных образований напрямую зависит от сложившейся экологической ситуации. Целью исследования являются разработка практических рекомендаций по развитию экологического менеджмента в сельских муниципальных образованиях. В статье представлен анализ функций местного самоуправления с экологической точки зрения, а также проблем экологического характера, с которыми ему приходится сталкиваться каждый день в процессе своей работы. Объектом исследования явились сельские муниципальные образования Орловской области. Произведен анализ нормативно правовых актов касающихся экологического, социально-экономического, муниципального развития и управления сельских территорий. В работе использовались такие методы исследований как: монографический, анализ и синтез, сравнительный и логический анализы, произведен стратегический SWOT-анализ экологической ситуации на примере Орловской области. Произведенный стратегический SWOT-анализ имел целью определение направлений развития сельских муниципальных образований, к которым были отнесены: оценка выполнения муниципальных программ развития территорий должна осуществляться с учетом экологической компоненты; разработка комплексных муниципальных программ перспективного землепользования, в рамках территориального планирования; Установление на предприятиях АПК и в иных предприятиях очистных сооружений с суточными мощностными характеристиками адекватными объему производимых отходов, подлежащих утилизации или переработке; при проектировании, строительстве и реконструкции предприятий по производству животноводческой продукции обязательно необходимо предусматривать возможности по переработке навоза и навозной жижи в органические удобрения; строительство заводов по переработке и мусора, а не захоронение его на полигонах ТБО и несанкционированных свалок; организация массовых мероприятий на федеральном региональном и муниципальном уровнях по повышению экологической культуры населения; институциональные изменения (деформализация общественных слушаний по вопросам территориального планирования и размещения новых производств, наделение местного самоуправления правом «вета» на решение об организации особо вредных производств) роли местного самоуправления в повышение их роли при решении экологических проблем и системном контроле над основными загрязнителями, расположенными на сельской территории.

Исследование процесса оценки эффективности работы команды Макарченко М.А., Бровченко Е.А.

В условиях существующей конкуренции на рынке инновационных товаров требования к персоналу, которому доверяется разработка нового продукта или иной вид деятельности, повышаются. Необходимость иметь эффективных работников диктуется необходимостью первым вывести на рынок новый товар, в соответствии с чем, команда, работающая над определенным заданием должна работать эффективно, без потерь времени. Вследствие чего возникает вопрос, как можно оценить разные команды из разных сфер деятельности. Целью исследования является разработка универсального алгоритма оценки эффективности работы команды на основе существующих моделей. Полученный алгоритм оценки можно будет применять для любой команды, вне зависимости от ее сферы деятельности, что делает ее уникальной. В статье проведен обзор существующих моделей оценки эффективности работы команды, рассмотрен фактор, ухудшающий оценку эффективности и предложен обобщенный вариант оценки.

Технологический менеджмент рационального природопользования (по материалам угольных месторождений Монголии) Чимэддорж У. .

Актуальность представленного исследования состоит в том, что экономика Монголии относится к числу тех, которые развиваются в современном рынке за счет использования минерально-сырьевых ресурсов, но не отказываются от целей модернизации. Подобный опыт важен для сопоставления возможностей и перспектив российской экономики, которая также является сырьевой. Статья нацелена на изучение особенностей добычи и использования угля в Монголии с учетом размещения угольных месторождений, объемов запасов угля и их качественных характеристик, а также уровня развития в стране транспортно-логистической инфраструктуры. Представлены основные этапы и современных тенденций развития угольного рынка в азиатско-тихоокеанском регионе, а также перспективы торговли с Китаем. Основным подходом к исследованию является экономико-статистический анализ основных характеристик и показателей развития угольного рынка, функциональный анализ и экспертные оценки, применяемые для изучения внутреннего спроса, закономерностей и перспектив развития экспорта, динамики добычи угля и особенности его использования на внутреннем рынке. В качестве результата исследования предложена методика ранжирования участков угольных месторождений по признаку величины приращённой ценности применительно для экспортируемого угля. Данная методика позволяет более обосновано предлагать комплекс мер по технологическому менеджменту рационального природопользования и со стороны государства, и конкретных компаний – производителей угля. Выводы могут быть полезны в области технологического менеджмента угольной отрасли в сырьевых экономиках. Общими составляющими такого менеджмента является политику цен, зависящую от развития потребностей экономики основного потребителя, внедрение инноваций для роста производительности труда и решение транспортно-логистических проблем, которые при своей запущенности снижают эффективность угольной отрасли, а значит – сдерживают рост экономики в целом.

Пути рационализации и совершенствования системы управления персоналом с целью повышения экономической эффективности инновационных предприятий Негреева В.В., Алексашкина Е.И., Куркина Н.В.

Статья посвящена исследованию проблем научно-технического персонала инновационных организаций. Изучив содержание понятия «управление персоналом», авторы акцентируют внимание на отличительных особенностях управления персонала в инновационных организациях, среди которых можно выделить ориентацию на высококвалифицированный персонал, который нуждается в низкой степени регламентации трудовой деятельности, но при этом в постоянном развитии как способа поддерживать инновационный потенциал сотрудников. Особое внимание уделено анализу состояния рынка труда инновационной сферы в РФ. В ходе анализа были выявлены основные проблемы управления персоналом в инновационной деятельности, как на государственном уровне, так и на частном, среди которых низкая заработная плата высококвалифицированного персонала, несовершенство системы отбора кандидатов, недостаточность обучения на рабочих местах. С целью повышения эффективности системы управления персоналом были предложены новые решения в области рекрутинга и обучения персонала в инновационных организациях, главным из которых является соблюдение принципов «наставничества».

Разработка метода экономической оценки величины ущерба от сброса сточных вод на примере теплоэнергетической отрасли Трейман М.Г. , Варыгина О.С.

В настоящее время природоохранная деятельность регламентируется за счет тоталитарного государственного контроля, который в основном включает в себя системы экологических штрафов и санкций, но в нем полностью отсутствует положительное стимулирование экологической деятельности предприятий, также нет развитого экономического инструментария, позволяющего оценить ее. Одним из эффективных элементов является денежная оценка нанесенного ущерба окружающей среде. Исследование авторов показало, что эти вопросы до сих пор нерешены и актуальны для страны. На примере Северной ТЭЦ предприятия ПАО «ТГК-1» произведен расчет ущерба по наиболее распространенным методикам, выявлены несоответствия и предложены авторские корректировки, значительно изменившие подходы к расчету. Работа нацелена на то, чтобы экономическая составляющая в полной мере отражала экологическое влияние организаций и позволяла компенсировать наносимый вред, со временем приводя к положительным результатам в экологической, экономической и социальной сферах. Проанализированные подходы и показатели позволят в дальнейшем предприятиям осуществлять контроль воздействия собственными силами и продуктивно и улучшать общую экологическую обстановку в региональном масштабе.

Адрес редакции:
191002, Санкт-Петербург, ул. Ломоносова 9, оф. 2132

Информация 2007-2018, все права защищены
Разработка © 2013 Отдел разработки Интернет-решений НИУ ИТМО